ABSTRAK
Populasi penelitian ini adalah karyawan Total Indonesia di Balikpapan dan di Senipah. Sebanyak 30 subyek dari balikpapan dan 38 subyek dari Senipah. Sampel diambil secara purposif dari karyawan administrasi.
Data dikumpulkan dengan angket. Variabel kelelahan mental diukur dengan angket yang merupakan modifikasi angket yang pernah digunakan Indrawati Djapri, sedangkan variabel persepsi terhadap lokasi kerja dan persepsi terhadap waktu kerja diungkap dengan angket yang disusun sendiri oleh peneliti. Data dianalisis dengan teknik statistik analisis kovarians satu jalur dengan dua kovariabel dan t-test.
Dari hasil analisis data, dapat disimpulkan beberapa hal: ada perbedaan tingkat kelelahan mental antara karyawan yang berlokasi kerja di balikpapan dan di senipah, ada perbedaaan persepsi terhadap lokasi kerja antara karyawan yang berlokasi kerja di balikpapan dan di senipah dan ada perbedaan persepsi terhadap waktu kerja antara karyawan yang berlokasi kerja di balikpapan dan di senipah.